Síndrome de Burnout no ambiente corporativo: principais causas, consequências e soluções

Resumo

A Síndrome de Burnout, também conhecida como esgotamento profissional, pode ter várias causas, incluindo o estresse, pressão por resultados, falta de motivação e sobrecarga de trabalho, afetando o desempenho profissional, a saúde mental e a vida pessoal dos indivíduos. Além disso, as empresas, além da redução na produtividade, podem enfrentar problemas como a rotatividade dos colaboradores. O objetivo deste trabalho é investigar e analisar o conhecimento e a percepção das pessoas acerca das principais causas e consequências da síndrome no ambiente corporativo, e as possíveis soluções para o problema. Para isso foi realizado um estudo de caso na Faculdade de Tecnologia - Fatec de Garça/SP, com a aplicação de um questionário online aos estudantes dos diversos cursos da instituição. Constatou-se que a maioria tem conhecimento a respeito das principais causas do problema, mas não de sua gravidade e, por isso, não dão a devida importância, em especial, na manutenção de um ambiente de trabalho saudável, um bom relacionamento entre níveis hierárquicos e um equilíbrio entre vida pessoal e profissional.